宝鸡市凤翔区：“点线面”助推驻村作业提质增效

  今年以来，宝鸡市凤翔区紧盯“四个不摘”压紧压实驻村帮扶责任，多措并重抓实驻村干部办理，推进构成了帮扶部队更有力、帮扶成效更显着、大众认可稳步提高的杰出态势，为推进村庄全面复兴供给了刚强安排保证。

  精准选配，找准复兴“发力点”。以精准选配为方针，继续加大优秀干部、作业主干遴派力度，不断调整优化驻村帮扶作业力气。一是全掩盖遴派。采纳“个人报名、单位引荐、安排调查、择优选拔”的准则，继续向脱贫村、村庄复兴示范村、赤色美丽村庄建造试点村、软弱涣散村、其他类型村等“五类村”遴派或作业队。二是遴派“生力军”。继续做好调整改派作业，严把选人关口，把“政治、品德、才能、风格、廉洁”作为遴派驻村干部的必要条件，真实把德才兼备的优秀干部遴派到底层一线担任作为。三是紧抓遴派规范。树立和作业队员遴派、调整、轮换、召回“四本台账”，自下而上逐级汇总并动态调整，守时进行一次调度，保证驻村干部在任期内坚持整体安稳，因特别原因确需调整的，由派出单位研讨提出替换人选，按“一事一议”准则，由原遴派途径逐级审阅后调整，并报区委安排部存案。至现在，新遴派软弱涣散村驻村4人，调整23人，驻村帮扶部队年纪、学历、梯次结构逐渐优化提高。

  精心培养，建强大众“连心线”。把“学先进、开思路、拓视界”作为提高干部才能的重要办法，全面立异推进驻村干部村庄复兴视界途径。一是会集训练强本质。3月18日至20日，举行全区驻村干部训练班，旨在逐渐提高驻村干部建强村党安排、推进强村富民、提高办理水平、为民办实事服务的才能和身手。训练采纳课堂教育、学习研讨、专题测验等多种形式打开，结合当时全区驻村作业存在的实践问题，紧扣村庄复兴和驻村帮扶作业责任和当时要点作业使命，经过同享经历、事例教育等方法，切实增强驻村干部帮扶才能和水平。二是实地观摩理思路。3月22日，凤翔区安排而且展开2024年度第一期驻村干部“田间地头”擂台赛，全区下农田、进地头、学经历、话展开，先后到范家寨镇湫池庙村、柳林镇斗极坊村、长青镇石头坡村有关项目现场观摩。地点村对本村项目建造，工业高质量展开，建强底层党安排，建造宜居宜业和美村庄等方面作业现场报告，展现“真功夫”、比赛“真身手”，交出一张张村庄复兴精彩“答卷”，随后由其他进行现场打分。三是线日，安排凤翔区、麟游县、千阳县驻村在凤翔区党员教育训练基地参与全省驻村视频训练班。本次训练组成8个学习研讨小组，学习小组合作参与学员办理，安排学员展开政治学习、研讨沟通，让学员自觉转化身份，战胜工学对立，全身心投入训练，展现出杰出学风和自律形象，增强学员自我教育、自我办理、自我服务才能，经过参与本次网络训练班，打破时空约束，完成教育资源的同享，相互扬长避短，拓展作业办法，有用提高驻村干部各项履职才能。

  多维帮扶，拓展展开“服务面”。坚持以日常办理、履职尽责、查看辅导等方面为抓手，抓实驻村干部办理，全力提高驻村干部履职才能。一是清晰三方作业责任。今年来，区委安排部先后出台《关于清晰和执行2024年驻村帮扶要点使命的告诉》《凤翔区驻村帮扶要点作业使命清单》，清晰区级、镇级、部分作业使命，厘清作业责任，进一步夯实区驻村办监督办理、镇党委日常办理、派出单位盯梢办理三方责任，构成上下和谐、联动高效的办理体系。二是加大督导查看力度。区委安排部和区农业村庄局环绕在岗履职、使命执行、帮扶成效等作业，不停地改善改造优化办理模式，执行“三个一”办理办法，继续优化“四+”监察机制，展开驻村干部“三查三看”，树立驻村干部的“问题清单”和“整改台账”，采纳向镇和派出单位下发通报、提示函、当面约谈等方法，夯实镇党委实行详细办理责任，辅导广阔驻村干部抓紧抓实“四项责任”，更好干事创业。现在，已展开季度查看3批次，展开“联户联情”自查1次，下发提示函20份。三是树立使命清单。下发《陕西省驻村和作业队帮扶作业指引》，出台《凤翔区驻村帮扶要点作业使命清单》，引导驻村干部环绕避免返贫监测帮扶、村庄工业高质量展开、村庄建造、村庄办理及建强底层党安排和党员部队、帮带干部、引育人才等方面作业，结合驻村干部个人和驻村实践，条目式提出推进办法，推进构成“岗位在村、阵地在村、服务在村”的杰出作业导向。